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[G6]目前公司已经好几年没有普调工资了 2021-03-29 18:52:00 | 深圳
公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？ 目前公司已经好几年没有普调工资了，怨声载道。只能通过升职来加薪，每升一级几百到一千这样。但是通过率不是很高。 公司工作时间怎么样？（准时下班？是否加班？年假情况？单双休？） 生产直接部门需要加班。总而言之，如果没加班，工资会非常低，必须通过加班来提高收入。感觉有点可悲。 你选择加入富士施乐的原因是什么？你觉得加入富士施乐对你的职业帮助大吗？ 初入职场加入的富士施乐。对于职场新人来说，富士施乐还是不错的，但是时间久了，就会像温水煮青蛙。哎。压力小，自然的工资就赶不上大公司。 赞一下(0) 踩一下
[客户支持]公积金社保都是根据工资缴纳 2021-02-02 20:23:28 | 湖北武汉
工资待遇： 工资收入 月薪:5000元 年终奖:15000元 五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金 上班时间 基本准时下班 周六周日均不加班 公司及待遇点评： 公司有哪些福利？房补，交通补助，公积金，补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗？ 公积金社保都是根据工资缴纳，不是最低标准。补贴不算多，购物卡，体检，周边旅游等等，年终奖两三个月的工资， 公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？ 一年一涨，不过涨幅不大，基本工资的3%-5%，只能靠第一次谈的入职工资，进入公司后工资涨幅很小，裁员什么的都会按标准赔付
公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？ 节奏轻松，从不加班，有加班费也会按标准正常发放，工资除以21.75，不过大概率不会加班，有加班的一般都是客户付款 赞一下(0) 踩一下
[大客户销售]销售，销售经理，总监。销售底薪在6-8K 2019-07-10 17:19:35 | 广州
工资待遇： 工资收入 月薪:15000元 五险一金 只有商业保险 有住房公积金 上班时间 偶尔晚下班 周六周日均不加班 公司及待遇点评： 公司的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？ 销售，销售经理，总监。销售底薪在6-8K，提成的方式。销售3-5年升职为PS,然后1-2年升职为销售经理，经理大概在10-15K。 公司有年终奖吗？一般有多少？什么时候发？ 作为销售，有提成，没有年终奖。但是有13薪，而且年假比较多，13薪在每年5月份发放。非销售岗位有年终奖，根据绩效点数来提成，大约在10K上下。 你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作？ 大学生，没有销售工作经验，施乐是一个非常好训练 销售思维的公司。因为施乐的销售管理非常的细致和严谨，你可以学到很多东西，并且对一个人开发项目跟项目有一个很多的锻炼过程。 赞一下(0) 踩一下
[销售代表]补充商业保险，房补 交通补助
2018-12-10 | 西安
[日语测试师]与计算机相关的，感觉公司还不错
2018-05-23 | 武汉
[客户服务经理]还可以，毕竟是一家不错的企业
2019-03-13 | 北京
[软件测试]可以去，环境待遇还可以
2016-05-20 | 上海
[销售代表]福利可以提成可以
2015-07-03 | 重庆
[销售工程师]日式管理，科学规范
2014-10-17 | 南京
[大客户经理]早上拜访客户，晚上回公司写总结和方案
2019-07-08 | 武汉
[操作工]复杂
2012-05-07 | 上海
[物料员]不是很累，工资还可以
2011-08-26 | 苏州
[]不完整的管理模式（最大的缺陷）所以不能知人善用
2010-07-24 |
[客户经理]培训很完善的大公司
2010-10-06 | 广州
[员工]在我的角度来看，前景不错
2009-01-09 |
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